Interview

担当されている仕事内容について教えてください

経営改革支援部では、JAの経営支援や運営にかかわる相談、コンサルティングに関わる業務を行っています。JAの会議やプロジェクトにオブザーバーの立ち位置で参加することも多いです。

JA福島中央会で働こうと思った理由（きっかけ）を教えてください。

大学で農村地域の活性化をテーマに勉強していたので、農業にかかわる仕事に就きたいと考えていました。中央会は、JAの支援や関係団体との調整の役目を担っており、プレイヤーよりもサポートする方が自分に合っていると思ったからです。

仕事場（職場）の雰囲気を教えてください

職場は温かい雰囲気です。みんな性格はバラバラですが、楽しいことが好き・向上心があるところは共通しているので、仕事だけでなく、日常的に何か変わったことがあれば声を掛け合える関係が素敵だなぁと感じています。

仕事を遂行するにあたり不可欠な（大切と考える）スキルを3つ教えてください。

「傾聴力、判断力、対話力」ですね。特に大切にしているのは「傾聴力」です。現場の状況を理解するために様々な人から話を聞き、情報を仕入れて、どう還元していくかを考えることが中央会の仕事だと思うからです。

これから入会される後輩へ
メッセージ

一緒に楽しいことをたくさんしましょう！！！